5 tips for å løse konflikter
Konflikter er en del av arbeidslivet. Men – når vi unngår en problemstilling, eller lar [...]
Hva kjennetegner en god leder?
Vi tror at de aller fleste har potensial til å bli en dyktig leder. Hvilke [...]
7 tips til å bygge psykologisk trygghet på arbeidsplassen
Hvis det finnes én enkeltfaktor som har vist seg å være viktigere enn alle andre [...]
Hvordan skape tillit på arbeidsplassen?
Det er en lønnsom investering av tid og energi å skape gode relasjoner til dem [...]
7 spørsmål som gjør deg til en bedre leder
Å motivere og engasjere de ansatte finnes det ikke noen quick-fix på. Det handler mindre [...]
Imposter syndrome – jeg skulle aldri vært her …
Du kjenner følelsen: Du er ikke like flink som de rundt deg tror. Alle andre [...]
«Quiet quitting» – hvordan kan du som leder ta grep?
«Quiet quitting» er når ansatte slutter å engasjere seg og yte det lille ekstra. Arbeidsoppgavene [...]
Forfremmet fra kollega til leder – hva nå?
Gratulerer! Du har blitt forfremmet. Men … er det en selvfølge at dyktige fagpersoner blir [...]
Hvordan skaper vi en meningsfull arbeidsplass?
Måten vi jobber på utvikler seg, og selskaper må tilpasse seg for å tiltrekke og [...]
- 1
- 2